强组织重协同，社区实践覆盖有广度。通过“制度驱动、数字赋能、精准定位、完善体系”推动形成全校统一组织、各学院特色开展、各支部自主参与的社区实践育人生动局面。将社区实践纳入年度社会实践考评体系，发布社区实践工作指引，促进“一院一品”建设和“实践特色团支部创建”。自主研发“i-川农”app，做到数据赋能，让供需更精准，实时动员覆盖更有效。校外创新平台共建，校地社区实践合作覆盖面不断扩大。探索出“校地搭台、阵地共建、品牌共筑、青年参与”的校地协同机制，针对地方需求建设不同内容形式的校地实践共育平台。
强特色创品牌,社区实践开展有深度。引领学生聚焦社区实践主场景，深入实施“青苗·实践项目提升计划”，融入学校、社区，组织社工等多方力量探索“团支部结对+阵地融合”“大学生+社工组织+社区”项目培育新机制。“青马燎原”文明新风宣讲队与120余个社区共建宣讲站，开展宣讲2700场；“朝暮益食”项目通过引入专业力量，为30余个社区一老一少开展健康膳食科普公益服务；“小星火”实践团在雅安等地社区建设小星火志愿服务站，开展社区红色文化课堂，接待各类团队超320个；“古建保护”项目与都江堰等地的25个社区结对，将古建保护知识给社区居民。
浓氛围长机制,社区实践育人有效度。以团员和青年主题教育为契机，持续发挥团的组织优势、学校的办学特色和学生的专业特长，将社区实践作为实践育人重要一环，通过“社区实践+赛事组织+成果进课堂”三位一体畅通实践育人链条。以志愿服务项目大赛、挑战杯等赛事为牵引，配套“青志汇——志愿服务大讲堂”“川农青年说”等宣讲交流活动，通过“请进来+走出去”的形式，校内积极选树优秀志愿服务典型，邀请校外志愿服务导师进校园、进课堂，营造积极向上的志愿氛围，形成内外循环、互补延续的志愿实践育人双循环，全面提升学生主动参与社区实践的积极性。
